欠点のグルーピング4
とりあえず、レベル感違うものもあるけど
たたき台です。
人格・マインド・姿勢
★慇懃無礼＝生意気≒侮る≒優性思想≒自己中心的＝利己主義
≒謙虚さが足りない
★誠実さが足りない＝約束を平気で破る≒人から奪おうとする
★ずる賢い≒油断ならない＝信用できない
★悲観主義＝ネガティブ≒打たれ弱い＝臆病＝必要以上に恐がる
★話を聞かない、話を聞く姿勢が身についていない
★他責の傾向がある＝保身で嘘をつく、言い訳ばかりする
＝都合が悪くなると逃げる
★人生経験が足りない＝自分を客観視できていない
＝大海を知らない
執行能力
★学習しない＝同じミスを繰り返す＋何度も説明しないと分からない
★足を引っ張る≒チームの士気を下げる＝仕事のスピードが遅い
≒手がかかる割に成果を期待できない。人材の投資対効果
＝成長イメージがつかない
＝基本的な能力が身についていない（読み書きが不十分など）
＝コスト意識が足りない
コミュニケーション
★伝えたことと伝わったことが大幅に違う≒論理が通じない
＝コミュニケーションがスムーズにいかない≒温度差がある
＝価値観が根本的に異なる
★ホウレンソウができない
★５Ｗ２Ｈのフレームワークが使えない
★相手の気持ちを十分に察することができない
＝空気が読めない＝相手に対する想像力が足りない
規律遵守・ルール共有姿勢
★マナーがなっていない
★規律を守れない
★次の行動が予測できない≒管理できない
≒思いもよらないトラブルを起こす
自己管理（セルフマネージメント）に関するもの
★意志が弱い
★理性より感情を優先してしまう＝仕事に好き嫌いを持ち込む
組織貢献・組織内役割
★チーム意識が薄い＝怠ける＋役割を認識できない＋他人に関心がない
★気むずかしい
★指示待ち人間＝言われないと動かない＝自分から動かない
向上心・向上意欲
★ベストを尽くそうとしない＝やる気がない
＝情熱がない＝プロ意識を持っていない
先見性・グランドデザイン
★目の前のことばかりに目が行き、長期的にものを考えられない
≒視野が狭い＝（先見性がない＋一面的にしか考えられない）
≒融通が利かない＝思考に柔軟性が足りない＝力の抜き方を知らない
★思慮に欠ける＝分別に欠け＝常識をわきまえていない＝理解力が足りない
